5月2日消息，IBM是全球最大的電腦服務(wù)提供商，今天公司宣布，對于在明年底前提前退休的美國高級員工、長(cháng)期服務(wù)員工，公司將提供激勵。

　　凡是合格的員工，如果自愿在2013年12月31日前退休，工資不變，但工作時(shí)間將縮短到60-70%，福利也不會(huì )變。

　　合格的員工中包括一些高級員工，還有資歷豐富的員工，這些員工在IBM工作超30年，或者在IBM工作15年以上、年齡超55歲，或者在IBM工作5年以上、年齡超62歲。申請的員工要求提供2011年工作評級，須達到滿(mǎn)意程度，還要達到其它幾項要求。

　　從2005年開(kāi)始，IBM推出一個(gè)項目，讓一些全職員工轉向教學(xué)，2008年，它又鼓勵員工進(jìn)入公共服務(wù)領(lǐng)域。

　　IBM新聞發(fā)言人稱(chēng)：“雖是自愿，但要求嚴格，它旨在給一些有資格退休的員工一些激勵，讓他們繼續工作，但給予更多時(shí)間計劃退休后的所做所為。它還可以讓公司為這些員工退休后生活作出計劃，因為在這些人退休后，IBM可以更好的理解企業(yè)需要什么技能和資源�！�